人資系統・排班・打卡考勤・薪資桃園,台灣 · JIACHUN STUDIO

我自己的店,每天在用

排班、打卡、薪資,一套系統接起來。

我經營兩家連鎖超商,排班、考勤、薪資單和新人到職文件,都在一套自己做的人資系統裡完成。家群依你的班別規則和工作流程,客製排班系統、考勤系統與薪資系統,資料只要輸入一次。

  • 排班、考勤、薪資資料互相串接,不用重複輸入
  • 規則照你的現場寫進去,不用遷就套裝系統
  • 可以從一個模組開始,之後再擴充

功能

每天最花時間的四件事。

排班、算時數、發薪水、新人到職。
這四件事接起來,店長就能把時間還給現場。

01

SCHEDULE / 排班系統

排班不用再對著 Excel 想半天。

  • 依班別、人數與休假需求自動排出初稿
  • 休息時間、多店合計休假上限等規則可以設定
  • 固定班的夥伴一鍵帶入,再手動微調
02

ATTENDANCE / 打卡・考勤系統

打卡資料進來,時數自己算好。

  • 匯入既有打卡機或收銀系統的考勤資料
  • 自動算出工時、夜班與國定假日
  • 考勤定稿後,一鍵帶到薪資頁
03

PAYROLL / 薪資系統

薪資單線上發,員工線上簽收。

  • 依考勤與薪資設定結算每月薪資
  • 員工手機看薪資單、線上簽名確認
  • 需要重簽時保留原紀錄,不會被覆蓋
04

ONBOARDING / 到職與人事資料

新人到職,一個連結全部填完。

  • 錄取後給專屬連結:填資料、拍證件、簽同意書
  • 勞動契約電子簽署、新人手冊與教育課程
  • 還沒完成的項目,每天用 LINE 提醒
排班表示意畫面:一週六位夥伴的早、中、晚班與休假,系統提示固定班已帶入、休假已達上限
排班:自動排出初稿,規則衝突會提醒
薪資單示意畫面:本薪、夜班津貼、國定假日出勤、勞健保自付與實發金額,下方是員工手寫簽名
薪資:員工手機看薪資單、線上簽收
新人到職進度示意畫面:六個步驟完成四項,下方是每天 LINE 提醒
到職:一個連結填完,沒完成每天提醒

示意畫面:人名、店名與金額皆為虛構,實際畫面依你的需求調整。

也可以一起做

  • 勞保計費單核對,看個人負擔有沒有算錯
  • 新人加保待辦清單,到職前就提醒
  • 企業主、店長、員工分層權限,薪資與財務只給該看的人
  • 手機瀏覽器就能用,也可以包成手機 App
  • 收銀資料匯入後,看每天、每月的業績與毛利

怎麼選

套裝系統,還是客製?

兩種都有適合的團隊。
流程標準選套裝,規則特殊再考慮客製。

比較現成套裝系統家群客製開發
適合誰流程標準、想快速開始的公司班別規則特殊、多店、想跟 LINE 串接的團隊
費用方式通常是每月、每人計費依功能一次報價,維護另外約定
排班規則依系統既有的設定照你現場的規則寫進去
跟其他工具串接依廠商提供的功能可以接 LINE、表單、收銀資料
上線速度註冊就能用要先釐清流程,開始前列清楚時程

開始之前

你可能想知道的事。

人資系統、排班系統、打卡系統有什麼不同?

排班系統負責排出誰哪天上什麼班;打卡或考勤系統記錄實際上下班時間、算出工時;薪資系統依工時與薪資設定算出每個月的薪水。人資系統通常把這三件事,加上人事資料與到職文件放在一起,資料只要輸入一次。

市面上已經有很多打卡系統,為什麼要客製?

如果你的流程很標準,現成的套裝系統通常比較快、也比較省。客製比較適合班別規則特殊、有好幾家店要一起排、想跟 LINE 或既有收銀資料串接,或是套裝系統怎麼設定都不順手的團隊。我們會先聊你的流程,再建議要不要客製。

可以只做排班,或只做薪資嗎?

可以。很多團隊是從最痛的那一塊開始,例如先做排班,之後再把考勤、薪資接上去。開始前會規劃好資料怎麼接,之後擴充不用重做。

費用怎麼算?多久可以上線?

依功能、人數、店數與串接需求報價,開始前會列清楚功能、費用與時程。標準方案與參考價格放在家群資訊系統;客製需求可以先用 LINE 說說你的團隊和現在的做法。

員工要另外下載 App 嗎?

不一定。手機瀏覽器就能打開使用,也可以加到手機主畫面。如果需要上架成手機 App,可以另外規劃。

員工資料安全嗎?

系統依角色分層權限,例如薪資和財務資料只給企業主看,店長看門市需要的資料,員工只看自己的。資料存放的位置、備份方式與帳號管理,合作前都會說明清楚。

聊聊你的團隊

告訴我,你現在怎麼排班、怎麼算薪水。

幾個人、幾家店、現在用什麼工具、最花時間的是哪一件事。
不用先準備規格,我們從你的流程開始整理。

0932-174-988